Los Planes de Igualdad son necesarios, la desigualdad salarial entre hombres y mujeres sigue siendo una realidad
A pesar de los esfuerzos de los grupos sociales y de algunos sectores políticos, la brecha salarial entre hombres y ...
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¿Es obligatorio cumplir la Protección de Datos o RGPD en una compañía?
España se sitúa como el país que ha impuesto casi la mitad de las sanciones por incumplimiento de la normativa ...
La Real Federación Andaluza de Fútbol confía en Edutedis para la elaboración de su Plan de Igualdad
Los Planes de Igualdad son planes a través de los cuales se aplican distintas medidas para garantizar la igualdad entre ...
El Hotel Alhambra Palace de Granada y El Churra Hoteles y Restaurantes de Murcia ya son ejemplos de igualdad en el sector
Las normativas vigentes actualmente establecen que las empresas que cuentan con más de 50 trabajadores o aspiran a optar por ...
Evitar sanciones en materia de igualdad con el registro salarial y protocolo contra el acoso sexual, las recomendaciones de Edutedis Consultoría
Tanto el Gobierno de España, como los organismos internacionales en general, actualmente, prestan mayor atención a la seguridad, tranquilidad y ...
Una de las empresas más recomendadas para la realización de planes de igualdad para empresas es Edutedis Consultoría
En una empresa, es relevante mantener la igualdad de oportunidades, género y otros aspectos para conseguir un mayor equilibrio laboral, ...
La importancia de contar con un plan de igualdad en la empresa, por Edutedis Consultoría
La Ley que obliga a las empresas con más de 50 trabajadores a contar con planes de igualdad entró en ...
Los protocolos de acoso en las compañías ya están siendo investigados en las Inspecciones de Trabajo de Andalucía
Cuando en una empresa se dan comportamientos violentos, vejatorios, denigrantes o discriminatorios de manera reiterada a un trabajador en concreto, ...
Los planes de igualdad ya son obligatorios para las empresas de más de 50 empleados
El ámbito laboral es uno de los sectores de la sociedad donde la desigualdad entre hombres y mujeres se hace ...
Las ventajas del nuevo contrato de formación en alternancia (antiguo contrato de formación), la gran alternativa frente a los contratos temporales
El nuevo contrato formativo regulado en el artículo 11 del texto refundido de la ley del Estatuto de los Trabajadores ...
3.000 nuevas plazas para opositar al Ejército llegarán este verano, según MasterD
Una de las oposiciones más valoradas entre los jóvenes españoles es la del Ejército, que se convoca dos veces al...
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